10 jel, ami arra utal, hogy a főnök nincs igazán képben

10 jel, ami arra utal, hogy a főnök nincs igazán képben
Forrás: europress

Ha tetszett ez a cikk, oszd meg barátaiddal, ismerőseiddel!

T

Tényleg gond van a „Boss-szal”, vagy csak eltúlzod a dolgokat?

Természetes, hogy év végéhez közeledve mindenki kicsit fáradtabb, fásultabb, ingerlékenyebb, vagy szimplán rosszabbul teljesít a munkahelyén. Ha már minket is elért a fáradtság hullám, bizony hajlamosak vagyunk felnagyítani egymás hibáit, hiányosságait, és általában nem kivétel ez alól a főnökünk sem. Igaz, az ő esetében rendszerint igyekszünk elkerülni a konfrontálódást, de azért néhány órát így is puffogunk az általunk vélt hülyeségei miatt, ha más nem, miután hazaértünk.
,gond a főnökkel,főnök problémák,baj van a főnökkel,főnök hibái,

Na de honnan tudhatja megfáradt elménk, hogy tényleg gond van a „Boss-szal”, vagy csak eltúlozzuk a dolgokat? Véleményem szerint egy vezetőnek két jól elhatárolható oldala van, ami létfontosságú ahhoz, hogy az emberek elfogadják és felnézzenek rá: ez pedig az emberi és a szakmai oldal.

Munka szempontjából az az idilli állapot, ha ez a kettő egyszerre teljesül, a legrosszabb pedig talán az, amikor a szakmai oldal hiányzik a képletből. Ez utóbbira utaló jeleket hoztam most nektek, amiből arra következtethettek, hogy a főnök tényleg nincs képben.


1. Gond nélkül aláír bármilyen számlát, amit leteszel az asztalára. Akár ugyanazt többször is.

gif

2. Az értekezleteken sosem beszél konkrétumokról, csak távlati elképzelésekről.


3. Egyáltalán nem látja át, hogy szervezeten belül kinek mi a feladata, sokszor össze-vissza delegál, amit persze nektek kell újraosztanotok egymás között.

gif

4. Sokszor hoz ad-hoc döntéseket, az álláspontját naponta változtatja ugyanazon dologgal kapcsolatban.


5. Az összes új ötletét már rég használjátok a gyakorlatban.

gif

6. Fogalma sincs róla, hogy kik tolják igazán a szekerét, így nem is ennek megfelelően jutalmaz, vagy büntet.

7.Fontos kérdésekben nem alkot önálló véleményt, hanem beáll alaki mögé.

gif

8. Szinte sosem ad releváns visszajelzést a munkádról, ha el is mondja a véleményét, nem bocsátkozik részletekbe.

gif

9. Akkor is víziókról beszél, amikor éppen stratégiáról kéne.


10. Ha elkísér egy komoly tárgyalásra és többet kérdez, mint támogat.

gif

Ha úgy érzed több példa is illik a főnöködre, érdemes átgondolnod, hogy jó helyen vagy-e, jól érzed –e magad a munkahelyeden. Ez természetesen nem kell, hogy szorosan összefüggjön a főnök szakmai inkompetenciájával. Az esetleges újratervezéshez használd ki az év végi pihenést, hiszen kipihenten sokkal tisztábban látjuk a dolgainkat!

A cikk szerzője coach. Ide kattintva kérdezhetsz tőle.

Íme a legszebb ruhák és a legstílusosabb celeb koszorúslányok!

Íme egy igazán stílusos inspirációs összeállítás az esküvődhöz!

5 elengedhetetlen dolog, amire sosem szabadna sajnálnod az időt!

Egyetlen percig sem szabadna ezeket háttérbe sorolnod! Vagy megfeledkezned róluk.

200+ ezren osztották meg az anyuka érvelését arról, hogy a fiának nem kötelező megosztani

Olvasgasd a rengeteg okos és buta hozzászólást és mondd el a véleményed te is!

Kövess minket

Előfizetés

Előfizetés

Előfizetek

Rendkívüli előfizetési ajánlat az Éva 10. születésnapja alkalmából! A fele meg egy kicsi csak a tiéd! Most 60% kedvezménnyel, 6950 Ft helyett 2780 Ft-ért rendelheted meg egy évre az Éva magazint.

Csak 2780 Ft